Con un criterio abierto y moderno de “universidad empresarial” nuestra Casa de Estudios, ofrece asimismo, el desarrollo de programas especiales de mediana duración (semestrales o anuales) dirigidos a niveles ejecutivos, gerenciales y técnico-profesionales, que otorgan grados académicos de “diplomatura” y permiten su articulación con posgrados (especializaciones y maestrías). Los mismos son dictados en sede de nuestra Universidad, distribuidas de acuerdo a las necesidades de la empresa contratante, nuestra oferta contempla una amplia gama de temáticas dirigidas a atender problemáticas específicas de niveles gerenciales, mandos medios y personal operativo.

La Universidad es una vertiente de potencialidades al servicio de la generación de las competencias necesarias, para suministrar recursos humanos confiables al mercado laboral. A través de los servicios laborales de la UAI, las empresas podrán entablar contactos directos con nuestros alumnos y graduados para obtener así, potenciales candidatos para ser efectivizados. Por medio de la Pasantía Educativa las organizaciones convenidas con la UAI pueden recurrir a los conocimientos de nuestros futuros profesionales, estableciéndose así un núcleo de reciprocidad teórico - práctico. Lo que a su vez, le posibilitará a la firma involucrada la posibilidad de realizar una potencial contratación con personal altamente capacitado, contando además, con el valor agregado de poseer una previa evaluación del desarrollo, rendimiento laboral y capacidades personales del postulante, por contar con el beneficio que otorga una experiencia vincular previa.

Para operar en la plataforma y realizar la búsqueda de futuros candidatos, la empresa deberá completar la planilla de Excel con los datos de la empresa, para ser habilitada a la misma.

Una vez publicada su búsqueda, recibirá un mensaje automático en su correo electrónico, por cada alumno o graduado que se postule a la misma. Este correo lo invitará a ingresar en nuestra página y visualizar el Curriculum Vitae del postulante.

Descargar formulario de alta:

Los seminarios y cursos se dictan a pedido de la empresa. El servicio incluye un relevamiento para conocer la organización y efectuar un diagnostico de las necesidades puntuales de capacitación. El proceso orienta la estructuración y desarrollo de planes y programas para el establecimiento y fortalecimientos de conocimientos, habilidades o actitudes en los participantes de la organización. Si la organización lo desea se programa, dentro del diseño, la evaluación de la actividad, indicando recomendaciones en el tema considerado y un seguimiento posterior.

Su principal beneficio es que quien dicta el curso o programa en la empresa puede adecuar el contenido programático a las necesidades específicas de la organización. De este modo, se dictan entrenamientos con contenidos, metodologías y enfoques personalizados y adaptados a la cultura de la organización. Esta modalidad permite un mejor aprovechamiento de los temas, reduce los costos de capacitación y posibilita la actividad en el horario y lugar elegido por la empresa.

La Universidad ofrece construir una relación con con otras instituciones que favorezca instancias de capacitación que permitan la inserción social.