
Tipo de Curso: Arancelado

Duración: 25 horas.

Modalidad: Virtual
Enfoques estratégicos, culturales y profesionales
en la gestión de eventos.
Días y horarios de cursada:
Del 02 de mayo al 06 de junio de 2026.
Sábados de 11.00 a 13.00 Hs. + actividad asincrónica.
Dirigido a:
(*) Como requisito general, los participantes deberán contar con estudios secundarios completos o encontrarse cursando los últimos años del nivel medio, garantizando así que dispongan de la formación básica necesaria para sostener procesos de aprendizaje en el marco de la educación continua universitaria, que requieren autonomía, reflexión crítica y aplicación práctica de los contenidos.
Contacto: uai.extension@uai.edu.ar
Escribinos por WhatsApp:
+54 9 11 5594-9903
Si presentas alguna pérdida o disminución de la audición, te invitamos a descargar TESCUCHO (IOS) o Voice Aloud Reader (Android), aplicaciones que realizan una rápida conversión de la señal sonora del habla en texto fácilmente legible a una distancia de 2 metros, facilitando la comunicación en sociedad de forma integral y diversa.
Externos:
Matrícula: $50.000.-
Contado: $165.000.- o 2 cuotas de: $100.000.-
Comunidad UAI*:
Matrícula: $50.000.-
Contado: $115.000.- o 2 cuotas de: $75.000.-
Club La Nación/Clarin 365**:
Matrícula: $50.000.-
Contado: $150.000.- o 2 cuotas de: $80.000.-
Extranjeros no residentes en Argentina***:
Matrícula: USD 50.-
Contado: USD 165.- o 2 cuotas de USD 100.-
Beneficio por convenios corporativos
Los miembros y familiares directos de empresas con convenio vigente con la Universidad Abierta Interamericana (UAI) acceden a un 20 % de descuento sobre el arancel externo de las propuestas formativas.
Este beneficio no es acumulable con otras promociones, becas o descuentos.
Consulte el listado de convenios corporativos vigentes en:
https://uai.edu.ar/extensión/becas/lista-convenios-de-beneficios-corporativos/
(*) Suscriptores y/o familiares directos de los titulares de las credenciales.
(**) Alumnos, graduados, y/o familiares directos.
(***) Los aranceles de la actividad comprenden únicamente los conceptos de matrícula y cuota. Todo impuesto, tasa o contribución asociada a los pagos en dólares estadounidenses que pudiera ser aplicada por el país de origen, así como cualquier otra suma que se adicione en virtud de las tarifas vigentes en la entidad bancaria al momento de realizar la transacción, queda a exclusivo cargo del alumno.
Beneficios:
Objetivo general:
Brindar una formación conceptual y estratégica en organización de eventos contemporáneos que permita comprender su relevancia social, cultural y profesional, fortaleciendo las competencias necesarias para su planificación y gestión con criterios actuales de calidad, sustentabilidad e innovación.
Objetivos específicos:
Al finalizar el curso, el participante será capaz de:
Impacto en la carrera profesional:
Resultados esperados:
Al finalizar el curso, el participante será capaz de comprender el evento como proyecto estratégico, identificar sus distintas tipologías y analizar su contexto y público objetivo.
Asimismo, contará con herramientas básicas para planificar, organizar y evaluar eventos incorporando criterios de sustentabilidad, inclusión y diseño de experiencias.
Fundamentación:
El curso “Fundamentos de la Organización de Eventos Contemporáneos” propone brindar una formación introductoria sobre los principios, procesos y herramientas clave para el diseño, planificación y gestión profesional de eventos en el contexto actual.
A lo largo de la actividad se abordarán los conceptos fundamentales que estructuran la organización de eventos, analizando su evolución y su importancia como herramienta de comunicación, posicionamiento institucional, desarrollo cultural y dinamización económica. Asimismo, se estudiarán los distintos tipos de eventos —académicos, corporativos, sociales, culturales y comerciales— y sus características específicas.
El curso permitirá comprender las etapas del proceso organizativo de un evento, desde la idea inicial y el diseño conceptual hasta la planificación estratégica, la coordinación operativa y la evaluación final. También se analizarán los roles profesionales involucrados, la importancia del trabajo en equipo, la gestión del tiempo, los recursos y la experiencia del público.
La propuesta está dirigida a emprendedores, estudiantes, profesionales del turismo, la hotelería y la gastronomía, comunicadores, gestores culturales y público en general interesado en adquirir conocimientos básicos para organizar eventos de manera profesional.
A través de una mirada actual sobre la industria de los eventos, el curso brindará herramientas conceptuales y prácticas para comprender el funcionamiento de los eventos contemporáneos y su impacto en la comunicación, las organizaciones y la sociedad.
Enfoque general:
El curso tiene como razón de ser brindar una base conceptual y estratégica sólida sobre la organización de eventos en el contexto contemporáneo, entendiendo al evento como fenómeno social, cultural y herramienta de gestión.
La creciente profesionalización del sector y su impacto económico y comunicacional hacen imprescindible una formación específica y actualizada. Capacitarse en esta temática permite comprender el evento como proyecto integral, con planificación, gestión y evaluación de resultados.
El participante adquiere criterios técnicos para clasificar, diseñar y analizar distintos tipos de eventos según su finalidad y público. Asimismo, incorpora herramientas para integrar sustentabilidad, inclusión y experiencia como ejes centrales.
La formación fortalece competencias en liderazgo, toma de decisiones y coordinación de equipos. Desde una perspectiva académica, aporta fundamentos teóricos rigurosos y actualizados.
Desde el plano profesional, ofrece herramientas aplicables a emprendimientos propios, gestión institucional o consultoría. En síntesis, el curso responde a la necesidad de formar organizadores capaces de actuar con visión estratégica, responsabilidad social e innovación en un mercado dinámico y competitivo.
Contenidos:
Concepto de evento
Definición de evento desde una perspectiva organizacional, social y cultural.
El evento como herramienta de comunicación, experiencia y generación de valor.
Características esenciales de un evento: temporalidad, intencionalidad, público, contexto y objetivos.
El evento como producto y como servicio.
Ciclo de vida de un evento.
Tipología de eventos
Clasificación de eventos según su finalidad:
Sociales.
Culturales.
Corporativos e institucionales.
Académicos y educativos.
Deportivos.
Gastronómicos y turísticos.
Clasificación según:
Escala (local, regional, nacional, internacional).
Formato (presencial, virtual, híbrido).
Público (abierto, cerrado, masivo, segmentado).
Análisis de casos reales según tipología.
Tendencias actuales en la industria de eventos
Evolución de la industria de eventos.
Digitalización y uso de tecnologías aplicadas (eventos híbridos, plataformas digitales).
Enfoque en la experiencia del asistente.
Eventos sustentables y responsables.
Inclusión, diversidad y accesibilidad como valor diferencial.
Personalización y co - creación de experiencias.
Nuevos perfiles profesionales en el sector.
Rol del organizador de eventos
Perfil profesional del organizador de eventos.
Competencias técnicas, estratégicas y humanas.
Funciones del organizador:
Planificación.
Coordinación.
Gestión de proveedores.
Comunicación.
Resolución de problemas.
Ética profesional y responsabilidad social.
Trabajo en equipo, liderazgo y toma de decisiones.
Relación con clientes, sponsors y actores institucionales.
Planificación estratégica de eventos
El evento como proyecto.
Diagnóstico y definición de objetivos.
Análisis del contexto y del público objetivo.
Diseño conceptual del evento.
Etapas de la planificación:
Pre–evento.
Evento.
Post–evento.
Gestión del tiempo, recursos y presupuesto.
Introducción a la evaluación de resultados.
Introducción a la sustentabilidad, inclusión y experiencia en eventos
Concepto de sustentabilidad aplicada a eventos.
Impacto ambiental, social y económico de los eventos.
Principios básicos de eventos inclusivos y accesibles.
Diversidad cultural, social y funcional.
Introducción al diseño de experiencias:
Emoción, participación y sentido.
El asistente como protagonista.
Integración de estos enfoques desde la etapa inicial del evento.
Modalidad: Virtual sincrónica + actividad asincrónica.
2 horas semanales con apoyo asincrónico en plataforma.
Distribución General de Horas
|
Componente |
Horas |
|
Clases sincrónicas (2 h x 6 clases) |
12 h |
|
Actividades prácticas |
6 h |
|
Lecturas guiadas |
4 h |
|
Proyecto final integrador |
2 h |
|
Evaluaciones |
1 h |
|
TOTAL |
25 h |
Organización por Clase:
Clase 1
Clase 2
Clase 3
Clase 4
Clase 5
Clase 6
Carga de Trabajo del Estudiante:
Además de las 12 horas sincrónicas, el estudiante desarrollará:
Total del curso: 25 horas.
Evaluación:
TRABAJO FINAL – PROYECTO BREVE DE EMPRENDIMIENTO O EVENTO
El trabajo final consistirá en la elaboración y presentación de un Proyecto Integrador Aplicado, de alcance acotado, que integre los contenidos desarrollados durante el curso.
El proyecto deberá incluir:
La presentación podrá realizarse en:
El proyecto será defendido mediante exposición oral virtual sincrónica durante la semana 6 del curso.
RÉGIMEN DE EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN
La evaluación será continua, formativa e integradora, orientada al desarrollo de competencias prácticas en diseño y planificación de proyectos aplicados.
Se contemplarán las siguientes instancias:
A lo largo del curso se desarrollarán actividades progresivas que permitirán construir el proyecto final.
Estas instancias incluirán:
Se realizarán dos entregas parciales del proyecto, organizadas de la siguiente manera:
Avance 1 (Semana 3)
Avance 2 (Semana 5)
Estas entregas permitirán recibir retroalimentación docente antes de la presentación final.
Consistirá en:
La defensa se realizará durante la semana 6 del curso.
Para la evaluación se utilizarán los siguientes instrumentos:
Los criterios generales de evaluación serán:
Para aprobar el curso el/la participante deberá:
Realizar la defensa oral del proyecto en la última semana del curso.
Director:
Ariel Santangelo. Lic. en Publicidad.
Lic. en Publicidad (UNLZ) - Posgrado en Sociología y Economía (UBA) – Maestría en Políticas Sociales (UNPA) diplomatura académica en docencia universitaria - Director Ejecutivo Enoc -Gestión Educativa – EFATA – consultora especializada en emprendedores - Docente Investigador Universitario ( UAI - UDEMM ).